HyTe ry:n hallinnoima Gradus-ESR-projekti päättyi vappuna ja sitä seurannut Gradus-työllistämispalvelu loppui 1.10. Uudenmaan ELY-keskus teki myönteisen päätöksen Futurum-ESR-projektista syyskuun lopussa ja samaan aikaan saatiin Espoon kaupungin osarahoituspäätös Futurum-projektia koskien. Projektin toiminta-aika on 1.10.2023 – 31.3.2026.
Futurum-ESR-projekti on HyTe ry:n suunnittelema työllistämisprojekti, jonka tarkoituksena on tukea niiden espoolaisten työttömien työnhakijoiden työllistymistä, joilla on vaikeuksia itsenäisesti hakea työpaikkaa tai miettiä itselle sopivaa koulutuspolkua. Kohderyhmänä mm. pitkäaikaistyöttömät, yli 50-vuotiaat työnhakijat, osatyökykyiset, maahanmuuttajat ja nuoret työnhakijat. Asiakkaita arvioidaan osallistuvan projektiin n. 250 ja yhteistyöyrityksiä 90.
Projektia ideoitiin yhteistyössä Työllisyys Espoon kanssa ja projektissa jatketaan Graduksen aikana toteutettujen työhönvalmennuspalveluiden (yksilövalmennus) kehittämistä. Työllistämistoiminta ja asiakastyö siis jatkuu Tapiolassa entiseen tapaan !
EU:n rahoittamissa projekteissa kehittämistoiminta on keskeisessä roolissa. Futurumin kehittämiskohteena on selvittää yritysten ja työnhakijoiden ns. kohtaanto-ongelmaa. Yrityksillä on puutetta osaavista työnhakijoista ja samaan aikaan ammattitaitoisia ja osaavia työntekijöitä jää työmarkkinoiden ulkopuolelle. Projektissa valitaan toimialoja ja yrityksiä, joiden työvoimansaannin ongelmia lähdetään kartoittamaan. Tässä teemme läheistä yhteistyötä Espoon kaupungin työnantajapalveluiden kanssa. Selvityksen tuloksia tullaan julkaisemaan mm. tällä sivustolla. Lisäksi projektissa tuetaan oppisopimuskoulutukseen hakeutumista mm. oppisopimuskoulutustyöpaikkojen kartoittamisessa. Kumppanuustoimijana tässä toimii Omnia.
Futurum-projektissa edelleen kehitetään ja vahvistetaan Espoon kaupungin (Työllisyys Espoo) ja HyTe ry:n välistä yhteistyötä työllistämistoiminnassa.
Jukka Rosenblad
projektipäällikkö
Futurum-ESR-projekti
Lisätietoa:
